Nazaj na delo: ko je čas, da se mama pomiri

Ne glede na to, ali je to nujno ali nujno, vedno več matere konča čas materinski dopust, morajo se vrniti k svojemu delu. Možnost, da otroke vzamete skozi ves dan, ni dobra za mater ali otroka. Čeprav je za to potrebnih nekaj naporov, obstaja veliko načinov za organizacijo in zagotavljanje, da bodo naši otroci imeli najboljšo oskrbo.

Vprašanje, ali naj se mama vrne na delo, se v tem stoletju ne more obravnavati na ta način. Včasih je to svobodna izbira. V drugih je potreba po prispevanju k družinskemu gospodarstvu. V vsakem primeru mora vedno več žensk zapustiti svoje otroke za nekaj mesecev, da se ponovno zaposlijo. In fotogenična zamisel, da jo odnesemo na urad - ali na kongres poslancev - ni najboljša izbira za mater ali otroka.


Poleg ponavljajočih se zahtev po javnih pooblastilih za zagotovitev sprave se morajo starši prilagoditi razmeram, ki so nam naložene, in se v vsakem primeru izogibati vsakršnemu občutku krivde, ker nismo prisotni v vsaki minuti življenja naših otrok. .

Dejstvo je, da starejši otroci zahtevajo stalno prisotnost staršev, dojenčkov, če jih je pravilno pritrditevDovolj je, da jih nekdo nahrani, da so čisti in da jim dobro napijo. Kdo to počne, za njih ni zelo pomembno, tako da ne bo nobene travme, če je nekdo drug, ki mu da steklenico ali spremeni plenico nekaj ur na dan.


Kdaj se vrniti na delo po materinstvu

Večina zaposlenih mater nima preveč možnosti za izbiro, ko se vrnejo na svoje mesto. The izgube mater so različne v vsakem kraju, od mveč kot eno leto v nekaterih nordijskih državah do. \ t 12 tednov brez plačila iz Združenih držav ali 9 iz Malezije.

Glede na predpise obstaja možnost dodajanja tako imenovanih "dni dojenja". Gre za kopičenje ur skrajšanja delovnega časa, do katerih so matere upravičene do časa, da dojijo svojega otroka.

Veliko parov izbere dodali počitnice materi in očetu v različnih obdobjih podaljšati čas bivanja otroka na domu. Ta možnost ni enostavna za izvajanje, če obstajajo drugi bratje in pusti par brez poletnega časa za prosti čas.


Kdo skrbi za mojega otroka, ko se vrnem na delo

Za mnoge starše,nazaj na delo Ustvarja ogromno zaskrbljenost zaradi možnosti, da drugi ljudje skrbijo za otroka. Veliko staršev je neprijetno in nobena možnost jim ne daje resničnega zaupanja. Nekatere zakonske zveze spreminjajo delovne izmene, tako da jih je mogoče dopolniti, otrok pa vedno z enim od staršev.

Težava je v tem, da se perspektiva para ne bi smela izgubiti, kar pomeni, da skrb za mladoletnike ne more balastati vezi med očetom in materjo, ki bi prenehala preživljati čas skupaj.

Možnost centrov izobraževanje otrok Je ena izmed najbolj uporabljenih. Upravne kontrole zagotavljajo, da so otroci v ustreznih prostorih ves čas v spremstvu usposobljenega osebja. Ampak niso poceni. Za dostop do javnega središča se morate prijaviti za kraj, ko se odpre registracija. In v mnogih zasebnih ni tako preprosto najti luknjo. Tako imenovane „matere matere“ postajajo modne, ženske, ki doma vzamejo majhno skupino otrok in skrbijo zanje v družinskem okolju. Predstavlja koristi, vendar še vedno ni posebne zakonodaje, ki bi urejala to dejavnost.

Starši se morajo odločiti, ali je udobneje, če je center blizu njihovega doma, tako da otrok ne bo dovolj dolgo, da bi prišel ali blizu svojega dela, tako da se bodo starši lahko udeležili v nujnih primerih in na urnikih. ceno - kolikor je mogoče prilagodi delo. Poleg tega je treba pred izbiro upoštevati vrsto premislekov. V vsakem primeru, če se starši odločijo za vrtec, morajo vnaprej razmisliti, kako rešiti nepričakovano, kot so možne bolezni, ki jih je otrok med zdravljenjem okužen.

Da bi se izognili tej težavi, je ena od možnosti, da najamete negovalca, varuško ali varuško. nekaj dni, da lahko živijo s to osebo, preden se vrnete na delo. Pozitivno je, da bodo poleg otroškega varstva pomagali pri opravljanju gospodinjskih opravil in kuhanju. Kar zadeva stroške, če je v hiši več kot en otrok, je morda bolj donosno najeti osebo. Obstaja nekaj podjetij, ki se ukvarjajo z usposabljanjem in upravljanjem delavcev v gospodinjstvu.

Če se družinski člani uporabljajo za pomoč pri oskrbi otrok, zlasti starih staršev, je ključno, da vsi opredelijo svojo vlogo, tako da ni nesporazumov z izobraževalnimi vprašanji.Od starih staršev ni mogoče zahtevati, da skrbijo za vnuke brezplačno in da poleg tega zahtevajo, kako naj to storijo. To lahko povzroči medgeneracijske napetosti, ki škodujejo družinskemu življenju.

Vprašanje dojenja

Številne znanstvene raziskave potrjujejo dojenje dojenja s tako imenovano mleko za mleko. Zato je za mnoge matere težko začeti delati in hkrati biti prisiljena odstraniti dojke dojenčkov. Sistem, ki je enostavno združljiv z urniki dela, vključuje uvedbo nadaljevanja mleka v tiste posnetke, v katerih mati dela in vzdržuje dojke v prvem dopoldanskem in zadnjem nočnem času. Na ta način je otrok še vedno imuniziran.

Mati se ne bi smela bati, da bi izgubila mleko z umikom nekaterih vnosov. Če je pravilno opravljeno, telo prilagodi proizvodnjo mleka posebnim okoliščinam. Pravzaprav se količina in ritem proizvodnje mleka naravno spreminja v prvih mesecih.

Če je mama prisiljena potovati ali se njeni urniki spreminjajo, bo vzdrževanje tega sistema bolj zapleteno. Ena možnost, če se izvede z zadostnim predvidevanjem, je shranjevanje zalog zamrznjenega mleka, ki se odtajajo pri sobni temperaturi, kot so potrebne. In če nobena od teh poti ni bila mogoča, kot je pojasnil pediater Pilar Alemán, iz zdravstvenega centra Trafalgar v Valencii, ni razloga, da bi se počutili krive, ker smo se odločili za mleko s formulo, če druge možnosti niso funkcionalne.

Pritrditev je zagotovljena

Noben od staršev ne bi smel misliti, da bo s tem, ko ne bo porabil 24 ur na dan s svojim otrokom, ustvaril problem z vezanostjo. Čeprav ni dvoma, da je večina vezanosti med starši in otroki odvisna od družinske delitve časa, ni nič manj resnično, da obstaja veliko trenutkov čez dan, ko se ta navezanost ne oblikuje.

Včasih je vredno izračunati realni čas, ki smo ga ločili od otroka, da bi relativizirali vrnitev na delo. Če odštejemo dremanje v jutranjem in popoldanskem času, sprehod (kjer nas v nobenem primeru ne bi videli) in hranjenje s steklenico, kjer je pomembno zagotoviti njihovo hrano, ni toliko minut, da so delovni starši odsotni.

V teh fazah je lahko zelo koristno pravilno urediti čas, tako da je tisti, ki je namenjen otrokom, 100 odstotkov. Poleg tega morajo biti prostori rezervirani kot družina in se izogniti občutku krivde, tako pri delu kot doma, označiti kakovost teh trenutkov. Mirni starši bodo prenašali veliko več ljubezni na svoje otroke in bodo bolj podpirali navezanost kot starši z več časa, vendar večjo razdražljivostjo.

Alicia Gadea

Video: TRUE GOLD


Zanimivi Članki

Slaba vizija vpliva na uspešnost šole

Slaba vizija vpliva na uspešnost šole

Težave z vidom lahko negativno vplivajo na uspešnost šole. Zdaj, ko se šola začne, je primerno preveriti pogled otrok, ker so najpogostejše občutke kratkovidnost, astigmatizem in daljnovidnost,...

Touring Tarragona z otroki

Touring Tarragona z otroki

Če se odločimo, da bomo nekaj dni uživali v podeželskem turizmu v pokrajini Tarragona in potovali z otroki, moramo seveda poskušati, da vsaj nekateri kraji, ki jih obiščemo, uživajo tudi otroci. Na...

Izleti na podeželje, kar nikoli ne pozabite vzeti

Izleti na podeželje, kar nikoli ne pozabite vzeti

Poletje je lahko popoln trenutek ponovno povezati z naravo. Pojdi na polje in pobeg iz velikega mesta za polnjenje baterij je dober načrt po tako dolgem poslušanju zvoka roga in dihanju, kar izpušne...