IT in ADE, kariere z več zaposlitvijo
Trenutno veliko študentov v drugem letniku Bachillerata pretehta, kakšno kariero študira in išče informacije o poklicnih priložnostih vsakega od njih. Znanje, kako združiti dobro poklicno pot, univerzo in visoko stopnjo zaposljivosti, ni enostavno za mnoge mlade, ko začnejo razmišljati o tem, kaj študirati in kako narediti tako zapleteno odločitev za različne spremenljivke.
Računalništvo in ADE, najbolj zahtevne kariere
Da bi razjasnili vprašanje visoke stopnje zaposljivosti, je Trabajando.com - Universia Labor Community izvedla raziskavo o več kot 300.000 ponudbah za zaposlitev, objavljenih na svojih spletnih portalih, da bi ugotovila, katere poklicne profile so podjetja najbolj zahtevala v letu preteklosti
Med rezultati študije o univerzitetni karieri, ki je bila najbolj zahtevna v Španiji v letu 2015, so inženirska podjetja med vodilnimi na lestvici. Še tretje leto zapored je na prvem mestu računalniški inženiring. Pozorno in spet ga spremljata diplomant poslovne administracije in managementa ADE, medtem ko je strojništvo v telekomunikacijah na tretjem mestu na tej lestvici univerzitetnih karier.
Najbolj zahtevne univerzitetne kariere v letu 2015
Glede na to, da je to težka izbira in kot vodilo, so bile to najbolj zahtevne kariere leta 2015
1 Računalniški inženiring
2 diploma poslovne administracije in managementa
3 Telekomunikacijski inženiring
4 Industrijski inženiring
5 Tehnični inženiring v managementu računalništva
6 Inženiring v telekomunikacijah in računalniškem inženirstvu
7 Tehnični inženiring v računalniških sistemih
8 Bachelor of Economics
9 Arhitekt
10 Industrijski tehnični inženiring: Mehanska posebnost
IT, vodilna v digitalni dobi
V sredini digitalne dobe je težko predstavljati podjetje brez oddelka za računalniški inženiring. Zato se zdi logično, da kariero IT že tretje leto zapored ne vodi le na lestvici, ampak so njene podružnice prisotne na petih najbolj ponujenih položajih. Ta razvrstitev kaže, da so profili računalniških tehnikov in računalniških inženirjev trenutno najbolj potrebni in konkurenčni pri zaposlovanju v katerem koli podjetju. "Delovna skupnost Trabajando.com" lahko potrdi, da je ta položaj trenutno eden redkih, ki se lahko pohvali s polno zaposlenostjo in prihodnjo večjo upanjem, "pravijo.
Javier Caparrós, generalni direktor Trabajando.com Španija, poudarja, da je "pomembno, kot smo komentirali ob drugih priložnostih, da je usposabljanje prilagojeno povpraševanju teh specializiranih profilov na trgu dela." sprejmejo ustrezne ukrepe za uskladitev ponudbe in povpraševanja “. Če ne, pravi Caparrós, "je možno, da ni povpraševanja po pol milijona delovnih mest in da je treba uvoziti usposobljen človeški kapital, da bi zadostili potrebam organizacij."
Marisol Nuevo Espín
